Чого навчають тімбілдінг ігри

Тімбілдінг ігри - це відмінний захід, який допоможе створити дружний робочий колектив. Командоутворюючі ігри актуальні для нової робочої групи. Ігри team building - ідеальна інвестиція з високими дивідендами.

Робочий колектив - це своєрідний кістяк кожної організації, компанії або структури, незалежно від її розмірів, роду діяльності та досвіду роботи. Саме від того, наскільки дружний і професійний колектив залежить загальна ефективність процесу. Тому тімбілдінг ігри, на сьогоднішній день, користуються просто неймовірною популярністю. Командоутворюючі ігри варто проводити не тільки з новими кадрами. Вони актуальні і для старого колективу, як якась профілактика конфліктних ситуацій і спосіб зміцнення корпоративного духу і самомотивації.

Чи потрібні тімбілдінг ігри

Напевно, кожна друга працююча людина може сказати, що є колективи, працювати в яких легко і просто. А є колективи, в яких години роботи проходять немов муки, і ні про яку ефективність всього робочого процесу і мови йти не може. При цьому, фахівці стверджують, що командна робота - це основа успішного розвитку будь-якої компанії. І на практиці це підтверджується на всі 100%.

Саме тому, так важливо регулярно проводити в своїй компанії тімбілдінг ігри. Вони можуть бути як внутрішньокорпоративними, так і з залученням зовнішніх керівників. При цьому, варто зазначити, що другий варіант набагато ефективніший, так як робота з незнайомими людьми завжди зміцнює дух робочого колективу.

Багато усвідомлено вважають, що командоутворюючі ігри - це марна трата часу. Однак, кожен начальник повинен розуміти, що доброзичливого взаємини між співробітниками неможливо домогтися різними погрозами або пропозиціями. В іншому випадку, Ви ризикуєте створити лише ілюзію згуртованого і дружного колективу. А в реальності ж, ці факти будуть беззастережно руйнувати показники ефективності роботи компанії.

Чого можуть навчити командоутворюючі ігри

Тренінг з командоутворення, в першу чергу, повинен бути цікавий для самого керівника. Він не повинен себе підносити, як окрему ланку в компанії. Керівник - це голова організації, і подібного роду навчання він також повинен відвідувати разом зі своїми колегами. До того ж, подібне рішення значно підвищить ступінь лояльності співробітників до керівництва.

Ігри team building допоможуть кожному керівнику:

1. Гармонійно впроваджувати нових співробітників у вже усталений робочий колектив.
2. Залагоджувати будь-які конфліктні ситуації, які в будь-якому випадку завжди будуть виникати в робочому колективі.
3. Запобігати будь-яким конфліктні ситуації.
4. Змушувати співробітників вірити в самих себе і в своїх колег.
5. Підвищувати мотивацію кожного окремого співробітника.
6. Підтримувати командний дух на максимально високому рівні.
7. Переводити виключно «робочі» відносини між співробітниками в «товариські» і навіть «дружні».

Подібні навички, які допоможуть отримати регулярні тімбілдінг ігри, дозволяють компанії активно розвиватися і рости, підвищувати власну конкурентоспроможність і шокувати партнерів компанії своїми успіхами. Після відвідин подібного навчання не тільки керівник, але і навіть рядовий співробітник організації буде прагнути до корпоративного росту.

Які бувають ігри team building

Варто відзначити, що тімбілдінг ігри абсолютно не схожі на тривіальні семінари з управління проектами та персоналом. Допомогла відійти від нудної і занудної форми навчання саме методика гри. І досвідчені керівники подібного навчання завжди намагаються створити максимально комфортні умови для проведення ігор. Як правило, проходять ігри не в вихідний день, а в робочий. Таким чином, кожен співробітник відчуває, що керівник піклується про нього і не прагне відібрати особистий час.

Сам по собі тімбілдінг - це надзвичайно веселе проведення часу. На даний момент існує величезна кількість різнотематичних ігрових методик для того, щоб згуртувати колектив, зробити його працездатним і ефективним.

Тімбілдінг ігри бувають декількох видів:

1. Спортивні. Як не дивно, але спортивний дух команди цілком може допомогти зав'язати співробітникам між собою дружбу і теплі відносини. Особливо актуальні ігри на свіжому повітрі.
2. Історичні. Перевтілення в різних історичних героїв викликає багато сміху і зближує.
3. Творчі тімбілдінг ігри. Весь колектив може займатися будь-якою творчою детальністю, співати, малювати, танцювати. Цілком може поставити гумористичну п'єсу про нудні тренінги з логістики і робочі будні.
4. Психологічні. За допомогою спеціальних тренінгів, тестів і завдань можна домогтися неймовірних результатів.

​

Тімбілдінг ігри - це відмінне проведення часу для співробітників. І кожен керівник повинен прагнути хоча б раз в квартал один робочий день замінювати такими іграми. Результати будуть досить швидко.